Налог на доходы дистанционных работников 28.12.2016

Дата публикации: 28.12.2016
Налог на доходы дистанционных работниковДоходы сотрудника организации, выполняющего работы на территории РФ по трудовому договору о дистанционной работе подлежат обложению НДФЛ по налоговой ставке 13%. Одновременно Минфин напоминает, что одним из обязательных условий трудового договора является место работы (статья 57 ТК РФ). В такой ситуации, работодатель-организация не признается налоговым агентом, в соответствии со статьями 208, 209 и 228 НК. Очевидно, речь идет о работниках, не являющихся налоговыми резидентами и живущих постоянно за пределами РФ, и выполняющие работу также за пределами РФ. В данном случае удержание и перечисление налога осуществляется налоговым агентом. На налоговых агентах лежит обязанность по правильному определению источника дохода и налогового статуса работника.

В случае выполнения дистанционной работы сотрудником организации за пределами РФ, его доходы, полученные от источников за пределами России, не подлежат обложению НДФЛ, следует из указанного письма.

Источник: global-success.ru

Другие статьи из раздела

В Свердловской области начинают отключать отопление
Дата: 07.12.2017
По данным регионального министерства энергетики и ЖКХ, в большинстве муниципальных образований отопительный сезон завершится с 10 по 15 мая. "В соответствии с ...

Архив статей
© 2007 Global Success
support@global-success.ru
Global Success investment (group) limited.
Сертификат № 37328807-000-09-06-4